根据学校事业发展的需要，我校现面向校内外公开招聘管理、专业技术岗位工作人员5名，现将具体事项公告如下：
一、基本要求
1.思想政治素质高，组织纪律性强，服从分配，吃苦耐劳，有强烈的事业心和协作精神，在校期间未受过任何纪律处分。
2.具有较强业务能力、文字语言表达能力和组织协调能力。
3.具有硕士及以上学位，硕士学历在985、211工程院校或我校取得，本科学历须为全日制统招本科。
4.英语四级及以上（六级优先）。
5.硕士年龄一般不超过28周岁，博士年龄一般不超过32周岁。
6.符合招聘岗位所需的专业及其他要求。
二、招聘岗位及要求
部 门 |
招聘岗位 |
人数 |
具体要求 |
岗位类型 |
党政办公室 |
行政管理岗 |
1 |
具有法律或汉语言文学专业背景；具有法律执业资格证者优先。 |
管理岗 |
研究生院 |
研究生管理岗 |
1 |
具有人文社科专业背景，文字能力突出。 |
高等教育与质量评估研究中心 |
行政管理岗 |
1 |
高等教育学相关专业。 |
科技处 |
学报编辑岗 |
1 |
1.具有理工类专业背景；2.热爱编辑工作，熟练掌握办公自动化系统，有较强的文字加工能力。 |
专业技术岗 |
网络与信息化管理处 |
网络管理岗 |
1 |
1.具有计算机等相关专业背景；2.具有较强的数据处理能力，了解计划管理、流程管理、财务、人事管理基本知识；3.熟悉计算机及信息系统方面英文文章；4.熟练掌握Linux操作系统维护、移动开发技术、Oracle数据库、SQL语言、决策支持系统等。 |
三、管理方式及待遇
硕士按照人事代理进行管理，实行劳动合同制，博士按照事业编制进行管理。
四、报名日期及要求
2017年5月19日 ～ 2017年5月31日
1.每人限报一个岗位。
2.本次招聘只接受网上报名，请应聘人员登陆西安工程大学网上报名系统进行报名。
报名系统网址：http://zsb.xpu.edu.cn/talentintroduce/
3.应聘人应提供以下材料：
（1）毕业证及学位证；
（2）个人简历；
（3）相关获奖证书、资格证书等；
4.应聘人员需对个人填写资料的真实性负责，若发现材料虚假者，随时取消应聘或录用资格。
五、招聘流程
招聘采取笔试、专业技能测试和面试相结合的方式，根据成绩择优录取。
1.统一接收简历；
2.资格审查，并将符合条件人员发送至招聘部门进行筛选；
3.招聘部门确定人选后，通知应聘人员参加笔试、专业技能测试、面试，未通过者不予通知；
4.学校统一组织笔试、专业技能测试、面试；
5.招聘部门根据应聘者笔试、专业技能测试及面试结果提出接收意见，报学校审核；
6.学校审核通过后，电话通知拟聘人员体检;
7.公示、签订协议。
六、联系方式
联系人：闫老师 常老师
联系电话：029-62779063
西安工程大学
人 事 处
2017年5月19日
